本日は特別養護老人ホームのリーダー研修第一回目です。
６ユニット２チームに分け、７回まで実施いたします。
リーダーがもっとも悩む内容の一つに自分が言ったこと、やったことの正否があります。
今までの経験や自分の考えと違う職員へどのような対応をすべきなのでしょうか。
現場のコンサルでラウンドする中、頻回に発生する課題でもあります。
普段行っている指導ポイントを体現化させて頂きました。
何となく「そっか～」と思えたとのこと・・・まずはこれで十分です。
最終的に日常行動や思考の本質を理解し、実践レベルへと引き上げていきます。
