研修システムの打合せ会 午後からはケアマイスターシステムの導入会議です。 導入成功の秘訣は、①職員に教育システムの意義をどう実感してもらうか②どれだけ施設の思考を取り入れた問題が作成できるか にかかっています。 問題一つひとつに意味を持たせる作業、 おそらく一番時間がかかる部分だと思います。